Мастер/Посадочная площадка "Валек"/Служба аэродромного обеспечения

Чем предстоит заниматься

• Организация и контроль своевременного и качественного выполнения работ по эксплуатации посадочной площадке, содержанию и текущему ремонту покрытий посадочной площадки;
• Проведение осмотра эксплуатационного состояния элементов покрытий посадочной площадки, своевременный доклад инженеру, начальнику службы о выявленных недостатках;
• Выполнение работ по эксплуатации и ремонту, контролю состояния летного поля;
• Выполнение работ по профилактическому осмотру, текущему и капитальному ремонту летного поля, искусственных покрытий посадочной площадке, водосточно-дренажных систем, средств механизации и измерения сцепления, биоакустических и других установок для управления поведением птиц.
  Обеспечение взаимодействия служб и сторонних организаций, производящих работы на летном поле аэродрома;
• Обеспечение безопасности движения машин и механизмов при производстве работ, поддержание постоянной радиосвязи с водителями аэродромной спецтехники;
• Обеспечение безопасности движения аэродромных машин и механизмов на рабочей части летного поля;
• Проведение осмотра и проверки технического состояния конструкций и элементов посадочной площадки;
• Фиксирование данных о техническом состоянии посадочной площадки и наличии неисправностей, угрожающих безопасности полетов, в соответствующей документации;
• Обеспечение устранения неисправностей, угрожающих безопасности полетов воздушных судов;

Наши ожидания

высшее или среднее профессиональное 

Мы предлагаем

- официальное трудоустройство;
- достойная заработная плата, обсуждается на собеседовании;
- уровень северной надбавки в условиях крайнего севера 80%.

Социальный пакет:
- ДМС;
- оплата больничного и выходные пособия;
- оплачиваемый отпуск от 52 дней;
- санаторно-курортное лечение;
- оплата проезда в очередной отпуск работнику и членам его семьи;

Иногородним соискателям

Для иногородних кандидатов, при трудоустройстве/приеме (в т.ч. на профессиональное обучение с последующим трудоустройством) в Компанию впервые, в рамках программ «Север зовет» по ходатайству руководителя предоставляются следующие компенсационные выплаты:

• Компенсация стоимости проезда работника до Норильска (в размере фактических затрат по тарифам экономического класса);
• Компенсация стоимости провоза багажа;
• Ежемесячная компенсация стоимости найма жилья в течение первых 3-х лет работы с возможностью последующего продления срока до 6 лет суммарно;
• Единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства.