Главный менеджер (сметчик)

Чем предстоит заниматься

1. Осуществление работ по формированию стоимости будущих объектов основных средств по фактически отраженным затратам СМР, ПНР, ПИР и иных работ.
2. Проверка и контроль стоимости законченных строительством объектов (в т.ч. СМР, ПНР, ПИР и прочих работ) по договорам капитального строительства Общества.
3. Анализ стоимости будущих основных средств сформированной стоимости, в том числе по выгрузкам из информационной системы SAP ERP.
4. Сопоставление потребности в работах/услугах и МТР и будущих ОС; 
5. Организация оформления документов на ввод объектов основных средств.

Наши ожидания

• Опыт работы непосредственнно с рабочей или проектной документацией.
• Работа по данной специальности не менее 3 лет.
• Навыки работы с ПК "Гранд-Смета".
• Знание действующего законодальства РФ в части, необходимой для исполнения своих должностных обязанностей.
• Знание основ ценообразования при применении Укрупненных единичных расценок и иных расценок принятых в сфере расчетов сметного нормирования и ценообразования в Компании.
• Умение обращаться с проектной документацией стадии ПД, РД, Р.
• Знание баз ГЭСН, ФирЕР, ЕНИР.
• Знание и умение обращаться с методиками определения затрат на временные здания и сооружения, при проведении работ в зимнее время и т.д.  

Мы предлагаем

• Официальное трудоустройство;
• Достойная заработная плата, обсуждается на собеседовании;
• Уровень северной надбавки в условиях крайнего севера 80%;
• ДМС;
• Оплата больничного и выходные пособия;
• Оплачиваемый отпуск от 52 дней;
• Cанаторно-курортное лечение;
• Оплата проезда в очередной отпуск работнику и членам его семьи.

Иногородним соискателям

Для иногородних кандидатов, при трудоустройстве/приеме (в т.ч. на профессиональное обучение с последующим трудоустройством) в Компанию впервые, в рамках программ «Север зовет» по ходатайству руководителя предоставляются следующие компенсационные выплаты:

• компенсация стоимости проезда работника до Норильска (в размере фактических затрат по тарифам экономического класса);
• компенсация стоимости провоза багажа;
• ежемесячная компенсация стоимости найма жилья в течение первых 3-х лет работы с возможностью последующего продления срока до 6 лет суммарно;
• единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства.