Ведущий специалист Группы экспертизы технологии ремонтов, МТР и комплектующих зданий и сооружений

Чем предстоит заниматься

• Планирование (номенклатурное, календарное; годовое, квартальное и месячное) по обеспечению строительными материалами, инструментом по закрепленной номенклатуре для ремонтно-эксплуатационных нужд,  учет и анализ их выполнения.
• Участие в процессе мониторинга и управления запасами:
- структурирование запасов, подбор аналогов,
- адресность МТР;
- работа с неликвидами.
• Сверка МТР, предоставляемых на давальческой основе подрядным организациям, оформление продажи невозвращенных материалов, организация претензионно-исковой работы.
• Инвентаризация МТР на складах.
• Осуществление функции кураторства по закрепленной номенклатуре МТР.

Наши ожидания

• Высшее экономическое или финансовое образование.
• Опыт работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.
• Опытный пользователь ПК: MS Excel, MS Word.

Мы предлагаем

• Работа в крупнейшей в отрасли компании.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с достойной заработной платой.
• Место работы: г. Мончегорск, Мурманская область.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней с оплатой проезда.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Премии за эффективную работу и достижение результатов.
• Расширенный социальный пакет, ДМС, включающий стоматологию.
• Программы помощи работникам в приобретения жилья как в городах присутствия, так в других регионах России; санаторно-курортное оздоровление и лечение работников и членов их семей, в том числе программа детского оздоровительного отдыха; возможность участия в программе «Накопительная долевая пенсия»; программа «Цифровой инвестор» - дополнительный доход от продажи цифровых финансовых активов (minetoken).
• Возможности обучения: собственный корпоративный университет, внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры.
• Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.
• Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.

Иногородним соискателям

Для соискателей из других локаций предоставляется компенсация найма жилья от 25 000 рублей/мес. до 3-х лет с возможностью пролонгации, выплата подъемных – 100 000 рублей, оплата переезда с семьей.